Обсуждают в коллекции

Фильм «Фонтан» 81


Тёрка в тагах


Сейчас обсуждают

На странице: 24 48 96

Большая Тёрка / Мысли /

Личная лента

фото

financereporter

Портрет жителя

Бизнесмен Игорь Мазепа обманывает своих работников

Игорь Мазепа, вор , мошенник, аферист, igor mazepa

мошенник Игорь Мазепа

Обманщик трудящихся!

Игорь Мазепа — печально известный бизнесмен, который смог сколотить свое состояние исключительно благодаря тому, что обманывает честных работников. Нет, это не популистские обвинения по типу «недопустимости эксплуатации одним человеком другого» - в данном случае речь идет исключительно о том, что работодатель не выплачивает своим наемным сотрудникам причитающуюся им зарплату за добросовестную работу! Причем делается это все под самыми разными предлогами, и так получается, что доказать ничего против него нельзя. Пользуясь доверчивостью и безысходным положением соискателей, Игорь Мазепа создает колоссальную текучку кадров, львиная доля которых, проработав 1-2 месяца, так и не получает обещанного вознаграждения.

Уловки нечестного предпринимателя

Благодаря перечисленным ниже «приемам», мошенничество и обман не только воплощаются в жизнь, но и сходят обманщику с рук:

«Не прошел стажировку, которая не оплачивается». В компании Игоря Мазепы люди не могут сразу приступить к выполнению своих должностных обязательств — каждому необходимо вначале пройти стажировку в течение минимум 1 месяца, и то, не факт, что возьмут. При этом стажировка не оплачивается. Да вот только об этом при приеме на работу никто не говорит- как и не произносят обратного. В итоге, 90% людей, которые целый месяц работали на стажировке, отсеиваются под предлогом «несоответствия занимаемой должности». По факту, соискатели 30 дней работают даром.

Не оплачиваются больничные, отпуска и прочие пропуски работы по уважительным причинам. Хоть и говорят, что официальное трудоустройство и полный социальный пакет — все равно, не верьте, потому как ничего этого нет. Просто подписывается договор подряда, и все — ни о каком «официальном оформлении» речи и быть не может.

Дополнительные смены, выход вне очереди. С учетом высочайшей текучки, которая имеет место на предприятии, очень часто получается так, что на работу просто некому выходить. Соответственно, возникает необходимость привлекать сотрудников, работающих в другие смены. И даже тем, кто добросовестно выходит, все равно потом не выплачивают за дополнительные смены.

Нечеловеческие условия труда

Даже сверхвысокие прибыли, добываемые недобросовестным путем, не привели к тому, что работодатель-обманщик задумался о создании хотя бы более-менее приемлемых рабочих мест — в большинстве случаев не соблюдаются банальные правила техники безопасности. Это приводит к травматизации и производственным травмам. Больничные листы и компенсации, понятное дело, никто не выплачивают, и бороться с этим законными методами просто не представляется возможным, потому как все сотрудники (за исключением владельца компании, его зама и бухгалтера) работают неофициально.

Плохое освещение (результат экономии на электроэнергии) становится причиной того, что люди теряют зрение. Из-за этого несколько человек банально утратили трудоспособность, потому как больше не могут работать с мелкими деталями.

Почему все меры не принесли результата?

На горе-предпринимателя Игоря Мазепу уже жаловались во все мыслимые и немыслимые инстанции — и все бес толку. Естественно, такой ход событий не случаен — бизнесмен, надо отдать должное, досконально знает современное законодательство, а потому способен подстраивать все таким образом, что ничего доказать против него нельзя. Да и «крыша» в чиновничьих кругах у него имеется (причем силовых), причем «железная» - на него конкуренты пытались «наехать», да вот только горько потом сожалели.

Единственный выход людям — увольняться и искать другую работу.